Talento conectando gente

Fale conosco agora

Headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro: Transformando o Futuro com Excelência

clientes atendidos
+ 0
vagas e projetos
+ 0
anos de experiência
+ 0
Assertividade
+ 0 %

Headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro: Transformando o Futuro com Excelência

No cenário atual, onde a sustentabilidade e as práticas ambientais têm se tornado essenciais, o papel do headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro ganha destaque. A Simbi Talents é uma consultoria boutique que entende essa transformação e atua de maneira única, conectando pessoas com propósito e cultura às necessidades específicas do setor agro.

Nosso compromisso vai além do recrutamento. Na Simbi Talents, somos movidos por um profundo entendimento das questões de ESG e do impacto que uma liderança eficaz pode ter sobre a sustentabilidade. O headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro, como os profissionais da Simbi, é essencial para encontrar posições que não apenas encaixam habilidades técnicas, mas que também alinham valores.

A equipe da Simbi conta com Andréia Campos e Fernando Mariano, dois especialistas que praticam um recrutamento humanizado, focado na conexão entre líderes e organizações. A busca por um headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro deve considerar essa dimensionamento dos impactos sociais, ambientais e econômicos que podem ser promovidos através das contratações feitas.

A experiência e expertise de Andréia Campos como fundadora e líder na Simbi Talents permite um olhar acurado sobre o match entre cultura organizacional e o perfil de liderança desejado. Por sua vez, Fernando Mariano traz um conhecimento vasto do setor agro e industrial, uma base ideal para um headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro.

Ao escolher nossos serviços, você terá acesso a uma experiência de recrutamento que prioriza a humanização real e o fit cultural genuíno. O nosso headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro assegura que cada processo seletivo seja cuidadosamente alinhado às estratégias de desenvolvimento sustentável, refletindo as necessidades da sua organização.

Os benefícios de se trabalhar com a Simbi Talents incluem a assertividade na contratação e a confidencialidade que prezamos. Contratar um headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro não é apenas uma decisão de negócios, mas um passo em direção a uma transformação significativa, alinhada a um futuro responsável e sustentável.

Estamos prontos para conectar sua empresa a líderes que compartilham essa visão e que estão preparados para fomentar um ambiente de trabalho inclusivo e produtivo, promovendo práticas de ESG no dia a dia. Com a Simbi Talents, sua busca por um headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro culminará em escolhas que farão a diferença.

Transforme a vida das pessoas, acelere o futuro da sua organização e construa uma cultura organizacional sólida com o apoio da Simbi Talents. Acredite na força de um recrutamento que une inteligência, propósito e humanidade. Não comprometa suas aspirações — contrate um headhunter especializado em ESG, sustentabilidade e energia renovável no agro que entende suas necessidades!

Fale conosco agora

mais conteúdo

Ver mais

Simbi Talents — Conectando Pessoas, Propósito e Cultura com Inteligência e Humanidade

Fale conosco agora

A Simbi Talents

A Simbi Talents é uma consultoria boutique de Executive Search e Recrutamento Especializado, com atuação nacional e uma proposta singular que combina inteligência de mercado, profundo entendimento de cultura organizacional e uma abordagem verdadeiramente humana para conectar empresas e talentos que prosperam juntos. Fundada por executivos experientes de Recursos Humanos e líderes com décadas de atuação no ambiente corporativo, a empresa nasceu com o propósito de redefinir o recrutamento no Brasil, valorizando histórias, trajetórias, valores individuais e as experiências que moldam cada profissional. Seu compromisso é conduzir processos seletivos humanizados, com foco em fit cultural genuíno, alinhamento estratégico, precisão técnica, ética, confidencialidade e elevada assertividade na contratação.

Nosso jeito de ser

O Jeito Simbi de Ser nasce do entendimento de que tudo começa e termina nas pessoas: suas narrativas, origens, habilidades, culturas e aspirações. A essência da Simbi é construir relações autênticas, respeitando a singularidade de cada talento e a identidade de cada empresa. A consultoria surgiu da convicção de que o recrutamento deve ser empático, cuidadoso, transparente, respeitoso e profundamente conectado ao propósito de cada organização. Histórias e experiências inspiram seu trabalho, enquanto culturas e valores impulsionam cada decisão. Guiada pela crença em um mercado mais humano, a Simbi existe para fortalecer ambientes corporativos mais diversos, inclusivos e acolhedores, capazes de gerar pertencimento — um dos pilares fundamentais da produtividade e da performance sustentável.

Nosso jeito de fazer

A forma como a Simbi atua reflete integralmente aquilo em que acredita. A proximidade verdadeira orienta cada relação, com uma presença constante ao lado dos clientes para construir parcerias sólidas e de confiança. Os projetos são sempre desenvolvidos sob medida, respeitando o contexto, o momento e as particularidades culturais de cada empresa. A combinação entre qualidade e agilidade garante entregas consistentes, comunicação rápida e acompanhamento contínuo ao longo de todo o processo. A inclusão e a diversidade são prioridades, assegurando representatividade e um pipeline plural em todos os projetos. Mantendo-se em evolução constante, a Simbi valoriza feedbacks, ajusta seus métodos e permanece em movimento para entregar sempre o melhor.

Quem Faz a Simbi Acontecer

Andréia Campos

Andréia Campos, sócia fundadora e especialista em Executive Search, acumula mais de duas décadas de experiência conectando empresas a líderes que realmente transformam resultados. Vinda do RH corporativo, descobriu cedo sua vocação para unir propósito, estratégia e autenticidade. Em 2004, decidiu se dedicar integralmente à atuação como headhunter e, em 2015, fundou a Simbi Talents com a proposta de criar um modelo mais humano, profundo e consistente de recrutamento. Conduziu mais de mil processos seletivos, atuou em posições de alta liderança como CFOs, COOs, CTOs, CMOs e diretores, e atendeu segmentos como Saúde, Consumo, Varejo, Tecnologia, Agronegócio e Indústria, sempre reconhecida pela atenção ao fit cultural e pela condução ética e precisa.

Fernando Mariano

Fernando Mariano, headhunter especializado em Agro, Indústria e Engenharia, iniciou sua trajetória na construção civil e na indústria, desenvolvendo forte base técnica, comercial e de relacionamento com players nacionais. Sua migração para o recrutamento executivo aconteceu em 2004, quando conheceu grandes headhunters e encontrou sua verdadeira vocação. Desde 2017 integra a Simbi Talents, liderando projetos estratégicos para grupos agroindustriais e empresas industriais em todo o país. Sua atuação é marcada por inteligência de busca, leitura de mercado e mapeamento estruturado, aliada a um olhar sensível para o fit cultural e a condução confidencial e assertiva de processos. É referência nacional em posições técnicas e de liderança no Agro, em cargos industriais, engenharia e em projetos de alta complexidade, sempre com precisão, ética e profundo entendimento das necessidades de cada cliente.